經營十二條 - 城邦阅读花园


	稻盛和夫90歲收官之作！中文版首次獨家出版！全面、完整、系統、準確的“經營十二條”讀本！一部經營教科書，既是經營哲學，又是人生指南！即使是世界上看似覆雜的現象，如果能解開其運行的原理原則，實際上也很簡單明了。日本經營之聖、人生之師稻盛和夫從數十年的實踐經驗中，總結出了經營者必須貫徹的 12 條法則！ “經營十二條”是在經營一線的過程中誕生的，被稻盛和夫定位為“經營的真諦”。經營者應該想什麽，做什麽?本書將毫無保留地闡述企業經營的精髓。書中包括稻盛和夫有關經營十二條的要點和補講問答，這些內容將幫助讀者進一步加深對稻盛和夫經營哲學的理解。編輯推薦 1.為什麽當下仍要精讀稻盛和夫？稻盛和夫是著名實業家，打造了京瓷、KDDI、日航三家世界500強企業。不管是決策者、企業家、管理者、投資人還是員工，抑或即將畢業的學生，都可以從稻盛和夫的經營哲學、人生哲學中獲益，從而在未來的職場道路上少走彎路。 2.為什麽讀稻盛就必須讀《經營十二條》？經營十二條是稻盛和夫經營哲學集大成，堪稱經營教科書，是稻盛和夫經營實踐中根據自己的切身體悟總結出來的經營的原理原則；立足於“作為人，何謂正確” 這一觀點之上，超越國境、民族以及語言等差異，普遍適用。只要踐行好這十二條，企業經營就會發生翻天覆地的變化。 3.為什麽一定要選擇這本《經營十二條》？這本《經營十二條》是稻盛和夫遺作，是稻盛和夫經營哲學的收官之作，也是非常全面、完整、系統、準確的“經營十二條”的讀本。全書按照經營十二條共分12章，每章都有經營十二條的實踐要點和補講問答。



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	目　　錄序一經營教科書——經營十二條的意義曹岫雲∣ 01 序二企業經營的十二條公理曹寓剛∣ 11 前言稻盛和夫∣ 21 條明確事業的目的和意義 ——樹立光明正大的、具備大義名分的、崇高的事業目的大義名分調動人的積極性∣ 003 年輕員工的反叛∣ 004 為員工的幸福竭盡全力——使命的確立∣ 006 參與通信事業的使命——大義名分具備巨大的力量∣ 009 日航的重建——昭示使命，改變員工的意識∣ 013 讓全體員工懷著自豪、背負大義努力工作∣ 014 沒有比追求員工的幸福更為崇高的使命∣ 017 要點∣ 019 補講∣ 020 問題 1：為什麽必須明確經營企業的目的？問題 2：具備大義名分的目的能帶來什麽？問題 3：為什麽大義名分必不可缺？第二條設定具體的目標 ——所設目標隨時與員工共有在的混沌中開辟生路，帶領集團前進∣ 033 不斷訴說宏偉願景，鼓舞員工∣ 035 不知疲倦，不厭其煩，說服員工∣ 036 用充滿夢想的具體的目標來凝聚員工的力量∣ 038 不要中長期計劃——積累每一年的愚直努力∣ 040 只是費用按計劃增長——長期計劃的可怕處∣ 042 要點∣ 046 補講∣ 047 問題 1：在制訂目標時，必不可缺的能力是什麽？問題 2：怎麽做到目標共有？問題 3：為了達成目標，為什麽“經營哲學”是必要的？第三條胸中懷有強烈的願望 ——要懷有滲透至潛意識的強烈而持久的願望願望的強烈程度是成功的關鍵∣ 059 通過反覆體驗，活用潛意識∣ 061 憑借強烈的願望，可以抓住轉瞬即逝的機會∣ 062 重建日航的強烈願望∣ 064 要點∣ 067 補講∣ 068 問題 1：為什麽心中抱有的願望非常重要？問題 2：願望一定能實現嗎？問題 3：願望不但要強烈，而且要純粹，要志氣高昂，這是什麽意思？第四條付出不亞於任何人的努力 ——一步一步、紮紮實實、堅持不懈地做好具體的工作全力疾馳，跑完馬拉松∣ 083 “我盡我自己的努力”，這種程度的努力無法在激烈的企業競爭中勝出∣ 085 日覆一日，持續付出“不亞於任何人的努力”∣ 087 要點∣ 089 補講∣ 090 問題 1：努力的秘訣是什麽？問題 2：努力和能力哪個重要？問題 3：領導人應該犧牲自己嗎？第五條銷售化、費用小化 ——利潤無須強求，量入為出，利潤隨之而來不可做“加法式經營”∣ 101 構築全員參與的經營體制∣ 103 看清了核算的情況，就能萌生創意∣ 105 用數字經營∣ 107 為了成為高收益企業∣ 108 要點∣ 110 補講∣ 111 問題 1：經營者日常要做的工作是什麽？問題 2：為什麽企業一定要實現高收益？第六條定價即經營 ——定價是領導者的職責。價格應定在客戶樂意接受、公司又贏利的交會點上 “一碗面條怎麽賣？”其中凝結著經營的精髓∣ 127 要看透顧客樂意付錢購買的“價格”∣ 129 與“采購”和“降低成本”聯動思考∣ 130 要點∣ 133 補講∣ 134 問題 1：所謂市場競爭中的定價是什麽？問題 2：產品對於客戶的價值，如何才能看透？問題 3：所謂與營銷戰略聯動的定價是什麽？第七條經營取決於堅強的意志 ——經營需要洞穿巖石般的堅強意志無論如何，目標必達∣ 145 把“經營者的意志”轉變為“全體員工的意志”∣ 146 以拼死的態度投入經營，表達堅強的意志∣ 148 要點∣ 151 補講∣ 152 問題 1：什麽是決不放棄的堅強意志？問題 2：怎樣才能做到不被外界情況左右，持續保持堅強的意志？問題 3：堅強的意志是從哪裏產生的？第八條燃燒的鬥魂 ——經營需要激烈的鬥爭心，其程度不亞於任何格鬥決不認輸∣ 163 不可敗給嚴酷的環境∣ 164 賭上性命，守護員工和公司∣ 166 要點∣ 168 補講∣ 169 問題 1：所謂戰勝自己的鬥志是什麽？問題 2：用美好的心靈去經營企業的話，鬥爭心就不需要了嗎？第九條臨事有勇 ——不能有卑怯的舉止貫徹原理原則∣ 181 把知識提升到信念的高度，具備“見識”∣ 183 只有具備“膽識”，才能成為真正的經營者∣ 184 要點∣ 186 補講∣ 187 問題 1：作為領導人，重要的勇氣是什麽？問題 2：貫徹正義需要什麽精神？問題 3：怎樣才能獲得勇氣？第十條不斷從事創造性的工作 ——明天勝過今天，後天勝過明天，不斷改良改善，精益求精沒有哪家公司一開始就具備傑出的技術能力∣ 197 一切事業共通的真理∣ 198 用將來進行時看待能力∣ 200 要點∣ 202 補講∣ 203 問題 1：應該徹底思考，是指思考到何種程度？問題 2：在從事創造性的工作時，重要的是什麽？問題 3：為了生存下去所需要的“四個創造”是什麽？第十一條以關懷之心，誠實處事 ——買賣是雙方的，生意各方都得利，皆大歡喜即使付出自我犧牲也要為對方盡力∣ 219 在收購合並時也要限度地為對方著想∣ 220 劃分成功和失敗的心靈差異∣ 222 要點∣ 224 補講∣ 225 問題 1：怎樣才能擁有關愛之心？問題 2：什麽是真正為對方好的關愛之心？問題 3：我們追求的“利他經營”是什麽？第十二條保持樂觀向前的態度，抱著夢想和希望，以坦誠之心處世不管身處何種逆境，都要積極樂觀地看待自己的人生 ∣ 235 只要持續思善行善，必獲善果∣ 236 獲得兩種他力，促進更快發展∣ 238 要點∣ 240 補講∣ 241 問題 1：面對問題，領導人應該抱什麽態度？問題 2：經營者成長的條件是什麽？問題 3：流淌於“經營十二條”根基處的思想是什麽？參考資料∣ 251 盛和塾∣ 255